應(yīng)聘方式：直接投遞簡(jiǎn)歷或點(diǎn)擊在線了解，稍后有人事與您聯(lián)系

崗位職責(zé)：

通過在線或接線的方式解答并處理客戶問題，及時(shí)為消費(fèi)者解決問題。

上班時(shí)間：

9：00--18：00或輪班

任職資格：

1、18周歲--35周歲，男女不限

2、高中及以上學(xué)歷，且具有1-2年以上服務(wù)類工作者優(yōu)先考慮；

3、具有客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

福利待遇：

1）住房補(bǔ)貼，100元/月（住宿不享有）；

2）帶薪培訓(xùn)，入職當(dāng)月享受五險(xiǎn)一金；

3）公司免費(fèi)提供為員工提供、舒適的公寓住宿，熱水，免費(fèi)WIFI、空調(diào)、等配套設(shè)施齊全；

4）公司內(nèi)配備員工就餐娛樂場(chǎng)所（KTV、瑜伽室、健身房），另有報(bào)紙、雜志、書籍免費(fèi)閱讀

5）法定節(jié)假日出勤，三倍薪資；

6）帶薪年假

7）全薪病假

發(fā)展晉升：

管理路線：高級(jí)客服專員——客服主管——客服副經(jīng)理——客服經(jīng)理——高級(jí)經(jīng)理等；

其他專業(yè)路線：仲裁專家、運(yùn)營(yíng)支持序列、人事序列、行政序列等；；-2年以上服務(wù)類工作者優(yōu)先考慮；

2、具有投訴處理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

福利與發(fā)展晉升

1、福利待遇：

1）住房補(bǔ)貼，100元/月（住宿不享有）；

2）帶薪培訓(xùn)，入職后享受五險(xiǎn)一金；

3）為員工提供、舒適的公寓住宿（公司免費(fèi)提供），熱水，免費(fèi)WIFI、空調(diào)、等配套設(shè)施齊全；

4）公司內(nèi)配備員工就餐娛樂場(chǎng)所（KTV、瑜伽室、健身房），另有報(bào)紙、雜志、書籍免費(fèi)閱讀

5）法定節(jié)假日出勤，三倍薪資；

6）帶薪年假：入職后享有年假；

7）全薪病假：?jiǎn)T工因疾病或非因公負(fù)傷需要或休養(yǎng)，在按照規(guī)定申請(qǐng)后，可休帶薪病假；

發(fā)展晉升：

管理路線：高級(jí)客服專員——客服主管——客服副經(jīng)理——客服經(jīng)理——高級(jí)經(jīng)理等；

其他專業(yè)路線：仲裁專家、運(yùn)營(yíng)支持序列、人事序列、行政序列等；