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C羅想離開曼聯(lián)不是秘密，C羅想去一個能踢歐冠且有一定競爭力的球隊也不是秘密，但拜仁、切爾西、馬競這些緋聞下家或明或暗地拒絕C羅也不是秘密... 90b26fd7ly1h4itkdkervj20ow0gldqv.jpg 為何37歲尚有余勇可賈的C羅，進入“相親市場”卻處處碰壁？ 其實37歲的射手晚景凄涼本是人生常態(tài)，只不過梅羅漫長的生涯巔峰期和眼下核心競爭力水平仍相對在線的現(xiàn)狀讓球迷的口味越來越刁鉆。 一名37歲的球員保持準(zhǔn)一線水平、稅前3000萬歐元級別的薪水和要求絕對核心的戰(zhàn)術(shù)地位，在過往的足壇里并沒有先例。 大多數(shù)35+的鋒線球員，能在替補席上穩(wěn)定待命且偶爾上去能改變局勢，在更衣室內(nèi)充當(dāng)精神領(lǐng)袖和經(jīng)驗擔(dān)當(dāng)已經(jīng)實屬難得。 40歲的伊布，一生“逼王”，也僅僅是如此。 但傲嬌如伊布，也認(rèn)命自洽，他在慶功典禮上抽著雪茄霸氣登場，隨后給米蘭開出了一個誠意十足的象征性100萬歐元+的續(xù)約報價，遂成佳話。 再古早一點，別說35+了，多少神鋒在30歲-35歲這個年齡段身體早于損耗殆盡無奈掛靴。 得益于規(guī)則上更加保護進攻球員、現(xiàn)代醫(yī)療科技的進步和運動員的自律，不光梅羅長青，本澤馬萊萬30+后還能逆生長再進步，當(dāng)下的確是中前場球員的美好時代。 但人總歸要服老，遁入“相親市場”，一切都變得殘酷：要么你能提供競技價值，要么你能提供情緒價值。 C羅的競技價值從水平到正確使用和釋放尚有討論空間：他可中可邊，但非中非邊，教練用起來和隊友適應(yīng)起來都不是即插即用的，而且在前場逼搶投入不足的情況下，和豪門的戰(zhàn)術(shù)適配度還要打折扣，但只論終結(jié)這一項，C羅的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)依然是一線的。 但過去一個賽季他在曼聯(lián)的表現(xiàn)嚴(yán)重降低了他的情緒價值：多次情緒失控的報復(fù)性犯規(guī)動作、關(guān)鍵無法首發(fā)后立即走人回家以及C羅和曼聯(lián)隊中前場球員的化學(xué)反應(yīng)也不算好... 所以，C羅想在豪門繼續(xù)求職，其實就得參考已經(jīng)成功的案例，比如魔笛和伊布： 伊布從球場逼王逐漸轉(zhuǎn)型為江湖大佬，精神和經(jīng)驗屬性甚于球場貢獻；魔笛出球依舊穩(wěn)健，但更多的時候，在比賽進行到70分鐘以后，他已經(jīng)逐漸習(xí)慣被換下看著卡馬文加這些年輕的駿馬馳騁... 老將35+轉(zhuǎn)型成功與否的關(guān)鍵要素在于：水平維持、薪水下調(diào)和角色轉(zhuǎn)變。 水平維持方面，C羅的核心業(yè)務(wù)（射術(shù)）依然水平在線； 薪水下調(diào)方面，稅前3000萬歐實在沒有市場，C羅恐怕只有接受連續(xù)兩季薪水打?qū)φ?，即下降到稅?500萬歐（最近也有自媒體有類似的風(fēng)聲）才有更多被選擇的機會； 至于角色轉(zhuǎn)變，對C羅來說是最難的，做了一輩子的英雄，遲暮來的越晚就越難適應(yīng)。 其實C羅這次找下家，就類似相親，只拿長板去一一比對，似乎都說得過去，但長短板綜合起來，就匹配不到他心儀的球隊了。 如此這般，恐怕“相親市場”上的C羅只能不斷降低標(biāo)準(zhǔn)了...