總結(jié)三種申請(qǐng)方式：

一、單位申請(qǐng)：助理工程師級(jí)別并不算高，而且年限要求比較短，?？飘厴I(yè)三年或本科畢業(yè)一年即可，所以很多時(shí)候就在單位申請(qǐng)辦理一個(gè)助工證就算完事了，這種情況確實(shí)比較多見(jiàn)，但是有一個(gè)問(wèn)題需要注意，就是你的助工證僅僅能在你們單位使用或者在系統(tǒng)內(nèi)使用，出了單位可就不能用了，而且也沒(méi)有辦法掛靠。助工證的的作用就是證明人才的能力，幫助人才提升就業(yè)率，因?yàn)槟氵@個(gè)年紀(jì)找工作是難的，如果你沒(méi)有打算在你擁有中級(jí)工程師職稱的之前一直在這里工作，那么建議您不要在單位評(píng)審一個(gè)就算完事了，以后本科評(píng)中級(jí)需要5年，?？圃u(píng)中級(jí)需要7年，時(shí)間還是長(zhǎng)。

二、單位協(xié)助申請(qǐng)：?jiǎn)挝粎f(xié)助申請(qǐng)并不是說(shuō)單位下證，很多單位尤其是建筑公司本身就需要很多的職稱，別小看助工證，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)也是非常有用的，正好自己企業(yè)有現(xiàn)成的員工，干嘛不用呢?而且很多時(shí)候助工證是留住人才的手段，企業(yè)可以幫人才免費(fèi)評(píng)審，但是你必須在公司工作夠多少年，呆不夠必須把評(píng)審費(fèi)交了，這種手段雖然不人道，但是確實(shí)對(duì)企業(yè)人員穩(wěn)定是一個(gè)好辦法，所以一到人才滿足助理工程師評(píng)審條件的時(shí)候企業(yè)都會(huì)直接幫助人才評(píng)審，這種證書(shū)也是人社局職改辦的證書(shū)，全國(guó)通用!

三、個(gè)人申請(qǐng)：助理工程師是可以個(gè)人申請(qǐng)的，因?yàn)橹ぷC要求不高，時(shí)間也比較短，自己申請(qǐng)可能會(huì)更劃算一些，但是有個(gè)問(wèn)題，就算你滿足助工證評(píng)審條件，你有資格嗎?你有公司給你蓋章嗎?你有公司給你提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照嗎?你的公司和你評(píng)審專業(yè)是相關(guān)的嗎?這些問(wèn)題如果不解決你是沒(méi)有辦法自己去評(píng)審的。

四、找代評(píng)機(jī)構(gòu)：如果您滿足這幾種情況，可以選擇代評(píng)機(jī)構(gòu)協(xié)助您：不滿足職稱評(píng)審條件，年限不夠，學(xué)歷不夠，業(yè)績(jī)不夠等;沒(méi)有資格，無(wú)論是您沒(méi)有公司協(xié)助，還是說(shuō)公司范圍不符合，還是說(shuō)您現(xiàn)在壓根就沒(méi)有公司都屬于沒(méi)有資格;您當(dāng)?shù)卣哂邢拗?，比如說(shuō)唐山現(xiàn)在就是需要考評(píng)結(jié)合，您想在當(dāng)?shù)卦u(píng)審是不可能的，以當(dāng)?shù)毓驹u(píng)審也是不可能的，這個(gè)時(shí)候找代評(píng)機(jī)構(gòu)就可以了，不是說(shuō)職稱代評(píng)機(jī)構(gòu)造假，而是很多時(shí)候人才在某些方便比較突出，或者說(shuō)獎(jiǎng)勵(lì)比較多，甚至有的人才檔案可以選擇調(diào)動(dòng)等情況，即便不滿足基本的職稱評(píng)審條件，也是可以評(píng)審的。

怎樣申請(qǐng)助理工程師其實(shí)相對(duì)其他級(jí)別簡(jiǎn)單，要知道助理工程師不都是審核評(píng)定的，要看畢業(yè)的文憑，本科畢業(yè)是認(rèn)定的，研究生畢業(yè)就不認(rèn)定助理工程師了;關(guān)于助理工程師的問(wèn)題要結(jié)合自己的情況：如果是因?yàn)閱挝粵](méi)有機(jī)會(huì)，那么還要請(qǐng)問(wèn)你的戶口在單位放嗎?如果是在人才交流中心，那么人才交流中心可以給你評(píng)定的;如果在你們單位(可能性比較小)，那就通過(guò)單位協(xié)助才可以辦得。