工程師職稱評定中，工作年限是怎么計算的？

首先，要了解什么是工作年限？

工作年限是中國對國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員工齡的勞動法律用語。工作人員在中華人民共和國成立后的國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體以及企業(yè)事業(yè)單位工作的時間，一律計算為工作年限。工作人員在中華人民共和國成立前，參加民主革命政權(quán)機(jī)關(guān)工作的時間，應(yīng)當(dāng)計算為工作時間。

那么，工作年限是如何計算的呢？

工作人員的工作年限是按周年計算的。在計算退職金、退休金時，按周年計算后剩余的月數(shù)，超過六個月的，按一年計算，六個月和不滿六個月的按半年計算。工作人員在試用期間的工作時間，可以計算為工作年限。工作人員受過開除處分或刑事處分的，應(yīng)當(dāng)從重新參加工作之日起計算工作年限；情節(jié)較輕，并且經(jīng)過任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的，其受處分以前工作的時間，也可以合并計算工作年限。