開醫(yī)院證明流程：如果是門診，需要帶著門診病歷，去醫(yī)院，找看病的醫(yī)生開疾病診斷證明書。 開病假證明，應(yīng)到具有資質(zhì)的正規(guī)醫(yī)院，先要根據(jù)具體病癥掛不同科室的號，經(jīng)門診醫(yī)生確診疾病后，提供方案。 要求經(jīng)治醫(yī)生開具診斷證明并蓋章即可。

體檢報(bào)告注意事項(xiàng) 1.核對個(gè)人信息 在查看體檢報(bào)告之前，一定要核對個(gè)人信息，確保體檢報(bào)告是您的。如果發(fā)現(xiàn)個(gè)人信息有誤，需要及時(shí)聯(lián)系體檢中心的工作人員進(jìn)行更正。 2.仔細(xì)閱讀體檢報(bào)告 體檢報(bào)告中包含了很多指標(biāo)和數(shù)據(jù)，需要仔細(xì)閱讀，了解自身身體狀況。如果對某些指標(biāo)或數(shù)據(jù)不理解，可以咨詢醫(yī)生或者體檢中心的工作人員。 3.定期體檢 體檢只是了解自身身體狀況的一個(gè)手段，定期體檢可以幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)身體問題，及時(shí)進(jìn)行。建議每年進(jìn)行一次體檢，以保障自身身體健康。

單位公司里面很多會有很多的人，假如大伙兒不寫病假條，不開具醫(yī)院證明，突然之間少了一個(gè)人，領(lǐng)導(dǎo)們都會跟著著急，他們不知道這個(gè)人到底是因?yàn)槭裁礃拥脑虿艣]有來上班的。而且現(xiàn)在很多的公司企業(yè)事業(yè)單位，員工沒有來上班請假了，都是不算工資的，你如果沒有出示醫(yī)院證明的話，財(cái)務(wù)部就會認(rèn)為你在曠工，直接做曠工處理，扣很多工資的，但是如果有醫(yī)院證明，財(cái)務(wù)部就會合理的發(fā)放員工工資了。

醫(yī)院開病假條的是一件嚴(yán)肅認(rèn)真的事。先是需在三甲醫(yī)院就診包含（門診、急診、住院），確診或手術(shù)后按病情和請假時(shí)間的長短由主任醫(yī)師或醫(yī)務(wù)科參照勞動保護(hù)法開具病假條。法律沒有明文規(guī)定什么疾病什么手術(shù)休息多少天，具體操作時(shí)各醫(yī)院應(yīng)參考《勞動法》結(jié)合醫(yī)院自身規(guī)章制度酌情開具病假條。