中級(jí)工程師認(rèn)定材料：

1.XX省職稱評(píng)審表

2.照片（一寸和兩寸照片各2張，近期大一寸免冠彩色證件照；）

3.各年度考核等級(jí)表（復(fù)印件）

4.學(xué)歷證書(shū)、勞動(dòng)合同、身份證、社保記錄（半年社保）

5.繼續(xù)教育學(xué)時(shí)證書(shū)（中級(jí)職稱評(píng)審每年不少于90學(xué)時(shí)）

6.三份-五份業(yè)績(jī)材料（常見(jiàn)業(yè)績(jī)成果材料：比如項(xiàng)目合同，立項(xiàng)文書(shū)，竣工 報(bào)告，工作證明，各種圖紙，各 種報(bào)告，專利，獎(jiǎng)項(xiàng)，發(fā)明等等）

7.論文1篇（發(fā)表在具有CN刊號(hào)、ISSN刊號(hào)專業(yè)期刊上，在知網(wǎng)、萬(wàn)方網(wǎng)、維普網(wǎng)可查詢，要求查重概率不超過(guò)30%，并且要求獨(dú)著或者作者。）

注意事項(xiàng)：所有材料需要公司公章和負(fù)責(zé)人簽字；材料順序依次為《初任專業(yè)技術(shù)職稱呈報(bào)表》，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，身份證復(fù)印件，勞動(dòng)合同和參保證明，照片用回形針夾在材料上方。

注意事項(xiàng)及特殊情況：

1.社保參保記錄：“XX人社局”微信公眾號(hào)、XX市人力資源和社會(huì)保障局、支付寶APP、12333熱線。

2.職業(yè)資格證書(shū)：獲得技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后，從事技術(shù)技能工作滿3年”可申報(bào)中級(jí)職稱。一建證書(shū)取得之后，可等同中級(jí)職稱可申報(bào)高級(jí)職稱。

3.自由職業(yè)者：自由職業(yè)者通過(guò)當(dāng)?shù)匦袠I(yè)主管部門、人力資源社會(huì)保障行政部門或人事檔案所存放的人事代理機(jī)構(gòu)申報(bào)職稱。

職稱，字面上可以理解為職業(yè)稱號(hào)，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人才的認(rèn)可以及評(píng)定，涵蓋了技術(shù)人員的水平、能力和業(yè)績(jī)等多個(gè)方面。

評(píng)職稱的方式：

數(shù)字技術(shù)工程師可以評(píng)職稱，當(dāng)然這也只是方式之一。

數(shù)字技術(shù)工程師培育項(xiàng)目是國(guó)家專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程的重要組成部分，旨在加快數(shù)字技術(shù)技能人才培養(yǎng)，助力數(shù)字經(jīng)濟(jì)和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展。

數(shù)字技術(shù)工程師可以評(píng)職稱，并且這一評(píng)審過(guò)程已經(jīng)得到了廣泛的實(shí)施和推廣。通過(guò)職稱評(píng)審制度的建立和實(shí)施，不僅可以激勵(lì)數(shù)字技術(shù)工程師不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力，還可以為數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域的可持續(xù)發(fā)展提供有力的人才保障。