需要注意的是，GRS認(rèn)證并不是一種法律要求或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，而是一種自愿性認(rèn)證。因此，企業(yè)可以根據(jù)自身的情況和需要自主決定是否申請(qǐng)G同R時(shí)S，認(rèn)為證了。獲得GRS認(rèn)證，企業(yè)需要付出一定的時(shí)間和金錢成本，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。因此，企業(yè)在決定申請(qǐng)GRS認(rèn)證前，需要認(rèn)真權(quán)衡利弊得失，并做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃。
申請(qǐng)認(rèn)證。企業(yè)需要向GRS認(rèn)證機(jī)構(gòu)提交申請(qǐng)，并提供相關(guān)的基本信息、產(chǎn)品信息以及可持續(xù)性數(shù)據(jù)。認(rèn)證機(jī)構(gòu)將對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行評(píng)估，并決定是否接受申請(qǐng)。如果申請(qǐng)被接受，企業(yè)將收到認(rèn)證機(jī)構(gòu)的合同和付款通知。
現(xiàn)場(chǎng)審核。在文審?fù)ㄟ^(guò)后，認(rèn)證機(jī)構(gòu)會(huì)安排現(xiàn)場(chǎng)審核，實(shí)地考察企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境、供應(yīng)鏈管理、質(zhì)量控制、社會(huì)責(zé)任等。審核員會(huì)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)觀察和文件記錄撰寫(xiě)審核報(bào)告，指出存在的問(wèn)題或不足之處。
ISO14000認(rèn)證組織應(yīng)對(duì)其內(nèi)部有關(guān)職能和層次，建立、實(shí)施并保持形成文件的環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)。
如可行，目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)可測(cè)量。目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)符合環(huán)境方針，并包括對(duì)污染預(yù)防、持續(xù)改進(jìn)和遵守適用的法律法規(guī)及其他要求的承諾。
組織在建立和評(píng)審目標(biāo)和指標(biāo)時(shí)，應(yīng)考慮法律法規(guī)和其他要求，以及自身的重要環(huán)境因素。此外，還應(yīng)考慮可選的技術(shù)方案，財(cái)務(wù)、運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)要求，以及相關(guān)方的觀點(diǎn)。
組織應(yīng)制定、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)用于實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)和指標(biāo)的方案，其中應(yīng)包括：
（a）規(guī)定組織內(nèi)各有關(guān)職能和層次實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的職責(zé)；
（b）實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的方法和時(shí)間表。
