勞務分包是指施工單位或者專業(yè)分包單位(均可作為勞務作業(yè)的發(fā)包人)將其承包工程的勞務作業(yè)發(fā)包給勞務分包單位完成的活動。簡單的說就是甲施工單位把工程承攬下來后，自己買材料，然后另外請乙勞務施工單位負責找工人進行施工。同時管理還是甲施工單位管理。

建設行政主管部門會對申請資質(zhì)的企業(yè)進行審核，主要審核企業(yè)人員、企業(yè)資產(chǎn)、工程業(yè)績是否符合資質(zhì)標準。審核通過后，會頒發(fā)建筑勞務資質(zhì)證書。

建筑勞務資質(zhì)的申請，需要滿足一定的資質(zhì)標準，其中核心的一項就是人員配備。企業(yè)需要根據(jù)所申請的資質(zhì)等級，準備相應的技術人員資料，包括建造師、高級工程師、工程師、技術工人等。這些人員需要考取相應的證件，以確保其具備從事建筑勞務的資格和能力。

《勞動合同法》對勞務派遣單位的設立進行了規(guī)范，即規(guī)定只有依法設立的能夠獨立承擔民事法律責任、具備一定經(jīng)濟實力以承擔對被派遣勞動者義務的公司法人才能專門從事勞務派遣經(jīng)營。