施工勞務和勞務派遣有什么區(qū)別
1、適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法，勞務外包適用合同法。
2、勞務承包單位可以是個人，也可以是法人或其他實體。（不建議發(fā)包給個人，實際中個人外包往往會被判為勞動關(guān)系）
勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規(guī)定的依照公司法的有關(guān)規(guī)定設立、注冊資本不得少于五十萬元的法人實體；勞動者完成的工作都是企業(yè)的業(yè)務或職能活動。
3、勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區(qū)別。
發(fā)包企業(yè)對勞務承包單位的員工不進行直接管理，其工作組織形式和工作時間安排由勞務承包單位自己安排確定；
勞務派遣單位的員工必須按照用工單位確定的工作組織形式和工作時間安排進行勞動。
4、勞務外包一般按照事先確定的勞務單價根據(jù)勞務承包單位完成的工作量結(jié)算，其合同標的一般是“事”；
勞務派遣一般是按照派遣的時間和費用標準，根據(jù)約定派遣的人數(shù)結(jié)算費用，其合同標的一般是“人”。
5、違法的后果不同。
勞務發(fā)包單位對勞務承擔單位的員工不承擔任何責任。勞務外包適用合同法，違約人除承擔合同約定的違約責任外，適用民事賠償責任。
勞務派遣中，給被派遣勞動者造成損害的，勞務派遣單位與用工單位按勞動合同法承擔連帶賠償責任。
唐山聚鑫建筑工程咨詢服務有限公司成立于2012年，主營唐山建筑資質(zhì)新辦和升級代辦、建筑生產(chǎn)許可證新辦延期、建設部一級資質(zhì)代辦等業(yè)務，是經(jīng)唐山工商行政管理局批準成立的專業(yè)咨詢服務機構(gòu)。公司成立以來堅持以人為本，誠信經(jīng)營原則，擁有一支素質(zhì)、經(jīng)驗豐富的專業(yè)隊伍，熟悉政府政策相關(guān)法規(guī)，可為投資者提供專業(yè)的建筑企業(yè)資質(zhì)申報代理及咨詢、建設生產(chǎn)許可證代辦理以及人員配備代評等相關(guān)服務。
施工員
在建筑與市政工程施工現(xiàn)場，從事施工組織策劃、施工技術(shù)與管理，以及施工進度、成本、質(zhì)量和控制等工作的專業(yè)人員。
（1）參與施工組織管理策劃。
（2）參與制定管理制度。
（3）參與圖紙會審、技術(shù)核定。
（4）負責施工作業(yè)班組的技術(shù)交底。
（5）負責組織測量放線、參與技術(shù)復核。
（6）參與制定并調(diào)整施工進度計劃、施工資源需求計劃，編制施工作業(yè)計劃。
（7）參與做好施工現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)工作，合理調(diào)配生產(chǎn)資源；落實施工作業(yè)計劃。
（8）參與現(xiàn)場經(jīng)濟技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。
（9）負責施工平面布置的動態(tài)管理。
（10）參與質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康的預控。
（11）負責施工作業(yè)的質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康過程控制，參與隱蔽、分項、分部和單位工程的質(zhì)量驗收。
（12）參與質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康問題的調(diào)查，提出整改措施并監(jiān)督落實。
（13）負責編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料。
（14）負責匯總、整理和移交施工資料。
機械員
在建筑與市政工程施工現(xiàn)場，從事施工機械的計劃、使用監(jiān)督檢查、成本統(tǒng)計及核算等工作的專業(yè)人員。
（1）參與制定施工機械設備使用計劃，負責制定維護保養(yǎng)計劃。
（2）參與制定施工機械設備管理制度。
（3）參與施工總平面布置及機械設備的采購或租賃。
（4）參與審查特種設備安裝、拆卸單位資質(zhì)和事故應急救援預案、專項施工方案。
（5）參與特種設備安裝、拆卸的管理和監(jiān)督檢查。
（6）參與施工機械設備的檢查驗收和技術(shù)交底，負責特種設備使用備案、登記。
（7）參與組織施工機械設備操作人員的教育培訓和資格證書查驗，建立機械特種作業(yè)人員檔案。
（8）負責監(jiān)督檢查施工機械設備的使用和維護保養(yǎng)，檢查特種設備使用狀況。
（9）負責落實施工機械設備防護和環(huán)境保護措施。
（10）參與施工機械設備事故調(diào)查、分析和處理。
（11）參與施工機械設備定額的編制，負責機械設備臺帳的建立。
（12）負責施工機械設備常規(guī)維護保養(yǎng)支出的統(tǒng)計、核算、報批。
（13）參與施工機械設備租賃結(jié)算。
（14）負責編制施工機械設備、技術(shù)管理資料。
（15）負責匯總、整理、移交機械設備資料。