在發(fā)達國家,職業(yè)裝發(fā)展迅猛,其面貌已逐漸呈現(xiàn)出從"大服裝體系"中分離出來而成為一個相對獨立的"Uniform"服裝分系統(tǒng)。并且,職業(yè)裝系統(tǒng)越來越表現(xiàn)出具有自身特性的規(guī)律的、有別于其他服裝大類的研究、開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、使用等方面的服裝價值體系和理論研究體系。有專門的研究機構(gòu)、院校系科、博覽會(如德國科?。?、設(shè)計中心(如日本NUC“日本制服中心”)、所、室,和專門店、專門公司……
職業(yè)裝的標識性旨在突出兩點:社會角色與特定身份的標志以及不同行業(yè).崗位的區(qū)別。前者如證券公司的“紅馬“,象征和平的綠色郵遞員裝,碩士的學(xué)位服.法官律師的法庭著裝及各式軍裝,現(xiàn)今酒店制服中標志性強的服飾應(yīng)首推18世紀法國安托萬.創(chuàng)造的“高筒白帽“,這是國際上公認的廚師職業(yè)服標志;后者如航空制服與鐵路運輸行業(yè)制服差別,航空制服中地勤與機組人員的不同,商場的樓面經(jīng)理與導(dǎo)購小姐的服裝極易讓顧客明了各自的身份。在繁忙的超市.餐廳,顧客可以根據(jù)服務(wù)員的特定裝飾輕易地尋求幫助:交通公路上的交警.急修人員的反光背心.低齡學(xué)生校服上的反光條紋,增加了標識的易識別性和性??蓺w納出的標識性作用為:樹立行業(yè).角色的特定形象,便于企業(yè)理念和精神,利于公眾監(jiān)督和內(nèi)部管理,并能提高企業(yè)的競爭力。職業(yè)服裝的標識性具有服裝精神性方面的重要性質(zhì),從中可以區(qū)別著裝者的社會經(jīng)濟地位差.工作環(huán)境差.文化素質(zhì)差和性別差等差別。
其次,應(yīng)確定自己的基本選擇
據(jù)統(tǒng)計,裙裝受職業(yè)女性青睞。每位Office小姐幾乎都有幾套直裙配上衣套服,能應(yīng)付各種場合的需要,再根據(jù)自己的生活習(xí)慣,作些調(diào)整,這樣就會避免漫無目的地選購造成經(jīng)濟損失。
需要提醒上班族小姐們,選擇服裝的關(guān)鍵不在多,而在精。
如果在專賣店看到一套對你來說完美無缺的非常中意的衣服,但價格昂貴甚至高出經(jīng)濟預(yù)算的三四倍。這時,你應(yīng)果斷地買下來,而不去買三四件便宜貨,以免后仍沒有稱心衣服。要知道,職業(yè)裝是事業(yè)成功的一個重要因素,沒有哪位老總會雇用那些連自己形象都處理得隨隨便便的求職者。
職業(yè)裝從行業(yè)的角度分,職業(yè)裝可以分為辦公室人員的服裝、服務(wù)人員的服裝和車間作業(yè)人員的服裝。
從產(chǎn)品的角度分,職業(yè)裝可以分為西裝、時裝、夾克、中(西)式服裝、制服和特種服裝等。
西裝、時裝一般適宜于辦公室人員使用,有的時候,服務(wù)人員也可以使用。
夾克一般可以用于車間作業(yè)或室外服務(wù)人員。
中(西)式服裝一般宜于有文化氛圍的室內(nèi)服務(wù)場所使用。
制服一般為保安等人員穿著,對制服的款式要求非常嚴謹,需要引起注意。
特種服裝是工作時有特殊要求的場合使用,比如防靜電、防火,防油污等。