職業(yè)裝又稱工作服,是為工作需要而特制的服裝。職業(yè)裝設計時需根據(jù)行業(yè)的要求,結合職業(yè)特征、團隊文化、年齡結構、體型特征、穿著習慣等,從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮,提供設計方案,為顧客打造富于內涵及品位的全新職業(yè)形象。
經(jīng)濟耐用是實用性的又一方面。職業(yè)裝的設計師一半是商人,甚至他必須對其成本核算斤斤計較,哪怕是一粒扭扣.一根緞帶.一個徽章企標.價廉物美是大部分職業(yè)裝的特點,從客戶方來講,定制職業(yè)裝的費用是事先預算的;從設計制作方來說,也不可能象過季的時裝那樣大幅打折,必須保證其基本的下限利潤。因此,在保證質量要求的前提下,應盡可能地價格合理,一衣多穿,減少使用企業(yè)與服裝企業(yè)本身的負擔和成本。
職業(yè)裝的標識性旨在突出兩點:社會角色與特定身份的標志以及不同行業(yè).崗位的區(qū)別。前者如證券公司的“紅馬“,象征和平的綠色郵遞員裝,碩士的學位服.法官律師的法庭著裝及各式軍裝,現(xiàn)今酒店制服中標志性強的服飾應首推18世紀法國安托萬.創(chuàng)造的“高筒白帽“,這是國際上公認的廚師職業(yè)服標志;后者如航空制服與鐵路運輸行業(yè)制服差別,航空制服中地勤與機組人員的不同,商場的樓面經(jīng)理與導購小姐的服裝極易讓顧客明了各自的身份。在繁忙的超市.餐廳,顧客可以根據(jù)服務員的特定裝飾輕易地尋求幫助:交通公路上的交警.急修人員的反光背心.低齡學生校服上的反光條紋,增加了標識的易識別性和性??蓺w納出的標識性作用為:樹立行業(yè).角色的特定形象,便于企業(yè)理念和精神,利于公眾監(jiān)督和內部管理,并能提高企業(yè)的競爭力。職業(yè)服裝的標識性具有服裝精神性方面的重要性質,從中可以區(qū)別著裝者的社會經(jīng)濟地位差.工作環(huán)境差.文化素質差和性別差等差別。
商場營業(yè)類:主要適用于各種商場、超市、專賣、連鎖、營業(yè)廳、促銷服等,主要要求款式大方,熱情,色彩要求較敏感,主要面料為各種滌棉襯衣類以及仿毛類、化纖類,面料如卡丹皇、制服呢、金爽呢、新豐呢、形象呢、仿毛貢絲錦等。