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    上海普陀區(qū)代開醫(yī)院證明,快速辦理,節(jié)省時(shí)間

    2024-12-23 07:43:01 144次瀏覽
    價(jià) 格:面議

    在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照不低于本人正常工作時(shí)間工資的60%支付員工病傷假期工資,但不能低于工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。也就是說,用人單位可以在標(biāo)準(zhǔn)工資的60%至之間確定員工病假期間的工資標(biāo)準(zhǔn)。 勞動(dòng)部勞部發(fā)[2014]15印發(fā)《實(shí)施〈勞動(dòng)法〉中有關(guān)勞動(dòng)合同問題的解答》的通知規(guī)定:企業(yè)中長期病休、放長假和提前退養(yǎng)的職工(注:固定工),仍是企業(yè)職工,與用人單位保持著勞動(dòng)關(guān)系,按照《勞動(dòng)法》關(guān)于建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同的規(guī)定,長期病休期間仍需憑病假建議書辦理續(xù)假手續(xù)。單位勞動(dòng)鑒定委員會(huì)(小組)或勞動(dòng)人事部門,應(yīng)定期對(duì)長期病休職工進(jìn)行復(fù)查,復(fù)查間隔期限不應(yīng)超過3個(gè)月。一般長期病假給予三個(gè)月到二十四個(gè)月的醫(yī)療期。

    (一)實(shí)際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的為三個(gè)月;五年以上的為六個(gè)月。

    (二)實(shí)際工作年限十年以上的,在本單位工作年限五年以下的為六個(gè)月;五年以上十年以下的為九個(gè)月;十年以上十五年以下的為十二個(gè)月;十五年以上二十年以下的為十八個(gè)月;二十年以上的為二十四個(gè)月。

    (三)醫(yī)療期三個(gè)月的按六個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;六個(gè)月的按十二個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;九個(gè)月的按十五個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;十二個(gè)月的按十八個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;十八個(gè)月的按二十四個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;二十四個(gè)月的按三十個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算。 病假超過規(guī)定醫(yī)療期的,需重新評(píng)定崗位級(jí)別,醫(yī)療期后按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。病假期間員工工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):連續(xù)醫(yī)療期間在6個(gè)月以內(nèi)者本企業(yè)工齡不滿2年者,為本人工資60%;已滿2年不滿4年者,為本人工資70%;已滿4年不滿6年者,為本人工資80%;已滿6年不滿8年者,為本人工資90%;已滿8年及8年以上者,為本人工資。連續(xù)醫(yī)療期間超過6個(gè)月時(shí),根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十三條乙款的規(guī)定,病傷假期工資停發(fā),改由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下,按月付給疾病或非因工負(fù)傷救濟(jì)費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)如下:本企業(yè)工齡不滿1年者,為本人工資40%;已滿1年未滿3年者,為本人工資50%;3年及3年以上者,為本人工資60%。

    在具體工作中,由于企業(yè)規(guī)定的不同,關(guān)于開病假條是

    孩子辦休學(xué)步驟流程

    步驟1:學(xué)生或家長書寫因病休學(xué)申請書,主要內(nèi)容:我是xxx系xxx班的xxx,因xxxxx(寫上休學(xué)的原因)無法按時(shí)參加學(xué)習(xí),需要休學(xué)xxxx時(shí)間(一般為一年)。

    步驟2:向?qū)W校表面休學(xué)的決心,學(xué)校會(huì)給休學(xué)審批表(一般為三份),幫休學(xué)申請書以及醫(yī)院休學(xué)證明一并遞交給學(xué)校(一般學(xué)籍管理辦公室)。

    步驟3:學(xué)校審核通過簽字(蓋章)上級(jí)申報(bào),教育局保留學(xué)籍、暫停學(xué)習(xí)。

    步驟4:妥善保管學(xué)校給的休學(xué)證明書,等待休學(xué)時(shí)間結(jié)束,復(fù)學(xué)需要提前15天申請。

    步驟5:復(fù)學(xué)要求提供由縣級(jí)以上的醫(yī)院出具康復(fù)證明,符合復(fù)學(xué)要求。

    能不能開假條,開多長時(shí)間的假條,是在家休養(yǎng)的全休,還是堅(jiān)持上班的半休,這主要取決于病情:

    1、發(fā)燒感冒,雖然病情不重,但是為了防止病毒傳播,還是應(yīng)該在家休養(yǎng)3-5天;

    2、腹瀉,發(fā)作期無法工作,但是好得快,只需要在家休養(yǎng)1-3天;

    3、跌打損傷,如果情況不嚴(yán)重可以帶支具堅(jiān)持上班,半休1周即可;

    4、開刀手術(shù)出院的病人,在家全休1個(gè)月或許也不為過。

    以上說的是一般情況,真到了開假條的時(shí)候,醫(yī)生會(huì)結(jié)合患者自身的情況來決定休息天數(shù)。

    1、休學(xué)證明一般是指:學(xué)生向?qū)W校申請休學(xué)時(shí),需要的醫(yī)院休學(xué)證明。

    2、因病休學(xué)證明一般是指:經(jīng)過醫(yī)院診斷為“符合休學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的疾病”。

    3、休學(xué)診斷證明一般是指:休學(xué)病歷、休學(xué)診斷書、休學(xué)檢查報(bào)告單等等。

    4、醫(yī)院休學(xué)證明一般要求:二甲等級(jí)以上的醫(yī)院,出示的休學(xué)證明材料。

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