為了申報(bào)材料的真實(shí)性，凡涉及申報(bào)對象的學(xué)歷、年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業(yè)績、獎懲情況，須由申報(bào)單位核實(shí)后，按規(guī)定的要求提交以下主要材料：

1、《技術(shù)職務(wù)評審表》中、初級一式二份

2、論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)；

3、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料；

4、《技術(shù)人員水平能力測試合格證》；

5、一寸紅底免冠彩照6張。

在跳槽的時(shí)候，職稱等級代表了一個(gè)員工的起點(diǎn)，高職稱高起點(diǎn)，低職稱低起點(diǎn)，沒有職稱，別人并不了解你，你也拿不出證明自己能力的憑據(jù)，那用人單位如何信任你呢？更別說加以重用了。

陜西拓博教育科技有限公司田老師