有了初級(jí)工程師就可評(píng)定中級(jí)職稱中級(jí)工程師，工程師是職業(yè)水平評(píng)定（職稱評(píng)定）的一種。其下，有技術(shù)員，助理工程師等職稱；其上有高級(jí)工程師，研究員或教授級(jí)高級(jí)工程師等職稱。當(dāng)然，這也只是對(duì)從事工程建設(shè)或管理人員技術(shù)水平的一種標(biāo)定而已，企業(yè)升辦資質(zhì)必須要一定數(shù)量的助工證。

初級(jí)職稱用處為：個(gè)人能力的體現(xiàn)；是任職的條件之一；可以作為升職的條件；有初級(jí)職稱薪資會(huì)提高；有些私企也是很注重職稱并且和工資掛鉤的。 初級(jí)職稱的報(bào)考條件： 1、申報(bào)對(duì)象是從事土建類相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人員 2、初級(jí)職稱的評(píng)定不需要考試 （1）中專畢業(yè)從事本專業(yè)技術(shù)工作滿5年以上，可定“助理級(jí)職稱”； （2）大專畢業(yè)從事本專業(yè)工作2年以上，可定“助理級(jí)職稱”； （3）本科畢業(yè)從事本專業(yè)工作1年以上，可初定“助理級(jí)職稱”； 3、報(bào)名準(zhǔn)備資料：（1）身份證、學(xué)歷證書、電子注冊(cè)備案表（2）二寸藍(lán)底電子版照片。

初級(jí)職稱是對(duì)個(gè)人能力體現(xiàn)，工資待遇及職位升遷有一定的好處一般來(lái)說(shuō)施工單位，設(shè)計(jì)單位等都需要職稱。有的公司也需要有一定的助理工程師，職稱越高，工資越多。即便是民營(yíng)企業(yè)，由于國(guó)家政策對(duì)于企業(yè)職稱數(shù)量的強(qiáng)制性要求，在升職的時(shí)候，職稱也屬于硬性條件的。甚至個(gè)別用人單位在招聘的時(shí)候，也把職稱作為錄用人才的指標(biāo)。

對(duì)于初級(jí)職稱的取得，一般有兩種途徑，一是申報(bào)評(píng)審取得，二是考試取得，申報(bào)評(píng)審是晉升職稱的主要途徑，考試常見于會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師職稱。 這兩種途徑完全不同，申報(bào)評(píng)審需要申報(bào)人整理齊全所需要的材料在規(guī)定的時(shí)間提交給相關(guān)部門進(jìn)行審核，在規(guī)定的時(shí)間會(huì)進(jìn)行結(jié)果公示，隨后會(huì)通知人員領(lǐng)取證書，考試就是通過統(tǒng)一職稱考試即可，通過開始即取得初級(jí)職稱。