職稱(Professional Title)初源于職務(wù)名稱,理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力,以及成就的等級(jí)稱號(hào),是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。隨著社會(huì)發(fā)展的需要,逐步產(chǎn)生了對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的水平評(píng)價(jià)與聘任崗位相分離的需要,即“評(píng)聘分離”,職稱的概念也相應(yīng)發(fā)生了變化。聘任的崗位稱之為“專業(yè)技術(shù)職務(wù)”,簡(jiǎn)稱職務(wù);而專業(yè)技術(shù)人員的水平則以“專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格”來標(biāo)識(shí),簡(jiǎn)稱職稱。
職稱的級(jí)別一般分為正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)四個(gè)級(jí)別。有部分系列初級(jí)可分設(shè)為助理級(jí)和員級(jí)。原來只有部份系列設(shè)有正高級(jí),部份系列不設(shè)正高級(jí)。依據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好職稱評(píng)審工作的通知》,國(guó)家職稱系列保持總體穩(wěn)定,職稱評(píng)審專業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,探索將大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、云計(jì)算、集成電路、人工智能、技術(shù)經(jīng)紀(jì)、創(chuàng)意設(shè)計(jì)等新職業(yè)納入職稱評(píng)審范圍。
(三)工程師
1.熟練掌握并能夠靈活運(yùn)用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí),熟悉本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),取得有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)成果。
2.具有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜工程項(xiàng)目的工作能力,能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。
3.具有一定的技術(shù)研究能力,能夠撰寫為解決復(fù)雜技術(shù)問題的研究成果或技術(shù)報(bào)告。
4.具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。
5.具備博士學(xué)位;或具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位,取得助理工程師職稱后,從事技術(shù)工作滿2年;或具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,取得助理工程師職稱后,從事技術(shù)工作滿4年;或具備大學(xué)專科學(xué)歷,取得助理工程師職稱后,從事技術(shù)工作滿4年。技工院校畢業(yè)生按國(guó)家有關(guān)規(guī)定申報(bào)。
1.就業(yè):在求職層面來說,職稱評(píng)定可以說職稱是人才求職時(shí)候的依據(jù),職稱是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志。當(dāng)你想找工作的時(shí)候,公司或者單位看簡(jiǎn)歷看到你所在專業(yè)的有職稱的時(shí)候,會(huì)比較留意,這算是能力的一種象征。