中級(jí)職稱(chēng)簡(jiǎn)稱(chēng)“工程師”。一般由各級(jí)人力資源及社會(huì)保障機(jī)構(gòu)評(píng)審認(rèn)定。職稱(chēng)是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級(jí)稱(chēng)號(hào)，是反映專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。職稱(chēng)技術(shù)職稱(chēng)是指根據(jù)評(píng)審條件應(yīng)達(dá)到水平的要求，通過(guò)水平能力測(cè)試筆試或現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審答辯的形式對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員測(cè)試情況進(jìn)行檢驗(yàn)，考核結(jié)果是衡量專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員水平的組成部分。

建筑資質(zhì)代辦的過(guò)程中難免會(huì)有一些問(wèn)題影響我們辦理資質(zhì)，那么常見(jiàn)的問(wèn)題有哪些呢?我們具體來(lái)看下：

一.勞務(wù)分包序列企業(yè)可以申請(qǐng)施工總承包或?qū)?業(yè)承包資質(zhì)嗎?

答：不可以，勞務(wù)分包序列企業(yè)只能申請(qǐng)本序列內(nèi)勞務(wù)類(lèi)別資質(zhì)。

二.具有主項(xiàng)專(zhuān)-業(yè)承包資質(zhì)的企業(yè)，可以申請(qǐng)?jiān)鲰?xiàng)施工總承包、專(zhuān)-業(yè)承包或勞務(wù)分包資質(zhì)嗎?

答：主項(xiàng)為專(zhuān)-業(yè)承包資質(zhì)的企業(yè)達(dá)到資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的，可以申請(qǐng)不超過(guò)現(xiàn)有主項(xiàng)資質(zhì)等級(jí)的總承包資質(zhì)，但須將總承包資質(zhì)變更為主項(xiàng)資質(zhì);企業(yè)的增項(xiàng)資質(zhì)級(jí)別不得高于主項(xiàng)資質(zhì)級(jí)別。專(zhuān)-業(yè)承包企業(yè)可以申請(qǐng)?jiān)鲰?xiàng)專(zhuān)-業(yè)承包資質(zhì)，但頂多不得超過(guò)5項(xiàng)。專(zhuān)-業(yè)承包企業(yè)不得申請(qǐng)勞務(wù)分包資質(zhì)。三.具有主項(xiàng)施工總承包資質(zhì)的企業(yè)，可以申請(qǐng)?jiān)鲰?xiàng)專(zhuān)-業(yè)承包資質(zhì)或勞務(wù)分包資質(zhì)嗎?

答：主項(xiàng)為施工總承包的企業(yè)可以申請(qǐng)?jiān)鲰?xiàng)專(zhuān)-業(yè)承包資質(zhì)，但頂多不得超過(guò)5項(xiàng)?？偝邪髽I(yè)不得申請(qǐng)?jiān)鲰?xiàng)勞務(wù)分包資質(zhì)。

四.企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人是否有年齡限制?

答：企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人無(wú)年齡限制，技術(shù)負(fù)責(zé)人年齡限制在60周歲及以下。

北京中創(chuàng)國(guó)聯(lián)教育科技有限公司自2016年創(chuàng)立以來(lái)一直致力于各行業(yè)人才職稱(chēng)咨詢(xún)、學(xué)歷提升咨詢(xún)、建筑企業(yè)人員證件咨詢(xún)等領(lǐng)域提供專(zhuān)業(yè)、真實(shí)的一站式咨詢(xún)服務(wù)。

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建筑資質(zhì)辦理流程：

1、資質(zhì)等級(jí)

資質(zhì)等級(jí)分為特級(jí)、一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)，不同的等級(jí)，費(fèi)用也不盡相同。相對(duì)應(yīng)的，等級(jí)低的要求不高，收費(fèi)自然也比較平民化。等級(jí)高的資質(zhì)申請(qǐng)，費(fèi)時(shí)費(fèi)力，審批嚴(yán)格，所需要的費(fèi)用就會(huì)比較高。

2、人員要求

建筑資質(zhì)申請(qǐng)中，人員是必不可少的。為達(dá)到人員配備標(biāo)準(zhǔn)，必須根據(jù)公司規(guī)模進(jìn)行專(zhuān)人招聘，其中會(huì)支出一部分費(fèi)用。如果條件合適，還可招聘一些兼職人員，成本會(huì)有所降低。

3、人員社保費(fèi)用

是否給企業(yè)員工繳納社保費(fèi)用，也是資質(zhì)申請(qǐng)的關(guān)鍵所在。不繳納社保的企業(yè)，不予通過(guò);新成立的企業(yè)，一般要求繳納一個(gè)月的社保;如果是現(xiàn)有資質(zhì)升級(jí)，則需要少三個(gè)月的社保證明材料。

4、服務(wù)代理費(fèi)用

不同的代理機(jī)構(gòu)收費(fèi)五花八門(mén)、參差不齊，一般是根據(jù)資質(zhì)等級(jí)、申請(qǐng)類(lèi)別(如是新辦，還是升級(jí)，還是延續(xù))以及企業(yè)的其他要求來(lái)定。簽訂代辦合同時(shí)，可以要求代辦企業(yè)列明費(fèi)用明細(xì)。

總之，企業(yè)資質(zhì)的代辦費(fèi)用并不是憑空?qǐng)?bào)價(jià)，過(guò)高或過(guò)低的價(jià)格都可能是陷阱。在選擇合作商時(shí)，提前了解當(dāng)?shù)匦星槭鞘钟斜匾摹?/p>