建筑類中級工程師職稱的作用？

、升職加薪

職稱可以增加自己的薪資，因為國家規(guī)定的職稱與工資掛鉤，職稱越高，職稱的工資就就越高。

第二、提高自身競爭力

公司需要中級職稱自然不會給你的福利待遇差，你有了中級職稱，就相當(dāng)于有了一個對你專業(yè)的認可，這樣你走到哪都是企業(yè)想要的人才。去應(yīng)聘面試上的可能性會更加大！

第三、提高自身含金量

企業(yè)需要中級職稱的人才進行申請資質(zhì)，資質(zhì)升級，資質(zhì)增項等操作來擴大公司的服務(wù)范圍，提升公司的服務(wù)質(zhì)量，繼而可以承接大的服務(wù)項目。有需求就會有市場，如果你恰好有一個中級職稱的證書，企業(yè)有需求使用，那么你就會擁有跳槽的機會或者是一份兼職費用。

第四、提高退休金

職稱的高低也會決定退休金的高低，退休金也就是我們到了退休年齡不能工作了之后的保障，五險一金扣得也多，國家補得也多。

中級職稱是專業(yè)知識與實務(wù)技能的具象表達,是專業(yè)水平的有力的證明。

中級職稱評審條件：

、具備全日制碩士學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)后，從事本專業(yè)工作滿3年，可認定本專業(yè)中級職稱。

第二、具備全日制博士學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)后，從事本專業(yè)工作滿0.5-1年，可認定本專業(yè)中級職稱。

第三、具備全日制碩士學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)后，從事非本專業(yè)工作滿5年，可考核非本專業(yè)中級職稱。

第四、具備全日制博士學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)后，從事本專業(yè)工作滿2.5-3年，可考核非本專業(yè)中級職稱。

第五、具備大學(xué)本科學(xué)歷，畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿5年，可一步到位評審本專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)的中級職稱。

第六、具備大學(xué)本科學(xué)歷，畢業(yè)后，獲取相關(guān)專業(yè)的初級職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年，可晉升評審本專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)的中級職稱。

第七、且備大學(xué)?？茖W(xué)歷，畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿7年，可一步到位評審本專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)的中級職稱。

第八、具備大學(xué)本科學(xué)歷，畢業(yè)后，獲取相關(guān)專業(yè)的初級職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年，可晉升評審本專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)的中級職稱。

建筑資質(zhì)代辦和辦理是現(xiàn)在很多企業(yè)都在辦理的事情，但是其實辦理也是有很多方式的，不同的企業(yè)會選擇不同的方式來進行辦理，都有哪些方式呢？我們一起來了解一下！

方式一:建筑企業(yè)自己辦理

如果建筑企業(yè)比較有實力,資質(zhì)標(biāo)準的人員要求方面也沒什么太大的缺漏,完全是可以自己來辦理的。只不過可能在提交材料,現(xiàn)場考察方面等出現(xiàn)一點問題,但大體上是可以成功辦理的。如果企業(yè)在資質(zhì)標(biāo)準要求的人員方面有缺漏,而企業(yè)自身也不能很快的招聘標(biāo)準所需的建造師等人員,這個時候找代辦公司解決問題。建筑三級資質(zhì)代辦,其實有三種代辦形式，即:全包、半包、過件。這三種形式,會直接影響到費用問題。至于選擇哪種,需看企業(yè)情況抉擇。

方式二:全包資質(zhì)代辦

全包即全部流程交由代辦公司處理。選擇這種形式,建筑企業(yè)只需要提供法人及股東身 份證掃描件、注冊資本出資比例、三類人員考試名單,其它就不用操心。代辦公司會憑借基礎(chǔ)材料，完成公司注冊、人員配置、資料制作、資質(zhì)申報等一系列流程,費用比較高。

方式三:半包資質(zhì)代辦

選擇半包的企業(yè),通常自身具備一定人員,并且原材料基本到位,只需要代辦公司解決剩下的問題。相比較起來,半包比全包費用便宜很多。

方式四:過件資質(zhì)代辦

這種形式,適用于已經(jīng)把資料全部準備好,但是審批遲遲不通過的企業(yè)。有的企業(yè)經(jīng)驗不足,不知道問題出在什么地方, 材料一再被退回。只好委托代辦機構(gòu)進行資料修改,解決相關(guān)問題。

建筑資質(zhì)代辦的過程中難免會有一些問題影響我們辦理資質(zhì)，那么常見的問題有哪些呢?我們具體來看下：

一.勞務(wù)分包序列企業(yè)可以申請施工總承包或?qū)?業(yè)承包資質(zhì)嗎?

答：不可以，勞務(wù)分包序列企業(yè)只能申請本序列內(nèi)勞務(wù)類別資質(zhì)。

二.具有主項專-業(yè)承包資質(zhì)的企業(yè)，可以申請增項施工總承包、專-業(yè)承包或勞務(wù)分包資質(zhì)嗎?

答：主項為專-業(yè)承包資質(zhì)的企業(yè)達到資質(zhì)標(biāo)準要求的，可以申請不超過現(xiàn)有主項資質(zhì)等級的總承包資質(zhì)，但須將總承包資質(zhì)變更為主項資質(zhì);企業(yè)的增項資質(zhì)級別不得高于主項資質(zhì)級別。專-業(yè)承包企業(yè)可以申請增項專-業(yè)承包資質(zhì)，但頂多不得超過5項。專-業(yè)承包企業(yè)不得申請勞務(wù)分包資質(zhì)。三.具有主項施工總承包資質(zhì)的企業(yè)，可以申請增項專-業(yè)承包資質(zhì)或勞務(wù)分包資質(zhì)嗎?

答：主項為施工總承包的企業(yè)可以申請增項專-業(yè)承包資質(zhì)，但頂多不得超過5項?？偝邪髽I(yè)不得申請增項勞務(wù)分包資質(zhì)。

四.企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人、經(jīng)營負責(zé)人是否有年齡限制?

答：企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人、經(jīng)營負責(zé)人無年齡限制，技術(shù)負責(zé)人年齡限制在60周歲及以下。