職稱(chēng)可評(píng)可考。一般而言，具備職稱(chēng)評(píng)定條件的人不用參加全國(guó)通考，可以直接評(píng)定職稱(chēng)，與考試獲得的職稱(chēng)具有同等效力，政府機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位等均與認(rèn)可，并且可以將職稱(chēng)評(píng)定檔案調(diào)入所在單位主管人事部門(mén)。如果有的人不具備職稱(chēng)評(píng)定條件，又想獲得職稱(chēng)，那就需要參加全國(guó)統(tǒng)一考試了。所以說(shuō)，職稱(chēng)可評(píng)可考，考評(píng)效力同等，全國(guó)各地通用。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審，是由人事部門(mén)組建專(zhuān)家評(píng)委會(huì)，根據(jù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)材料綜合評(píng)價(jià)一個(gè)人是否通過(guò)，是傳統(tǒng)、普遍的一種申報(bào)方式。需要提交論文、業(yè)績(jī)證明的通常也是通過(guò)這種方式來(lái)申報(bào), 以申報(bào)中級(jí)職稱(chēng)為例,申報(bào)人需要提交以下材料：⒈《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審表》；⒉專(zhuān)業(yè)論文；⒊身份證；⒋畢業(yè)證；5.業(yè)績(jī)證明；6.近期免冠證件照片;7.繼續(xù)教育學(xué)時(shí)審驗(yàn)。

我們?cè)诙嗄杲?jīng)營(yíng)中積累了大量的資源、廣闊的人脈和各方面良好的關(guān)系，這些都為解決客戶的實(shí)際困難提供了堅(jiān)強(qiáng)的后勤保障，也是我們做大做強(qiáng)的扎實(shí)基礎(chǔ)。職稱(chēng)已經(jīng)是現(xiàn)代社會(huì)多項(xiàng)產(chǎn)業(yè)、事業(yè)進(jìn)行所必須的軟件條件，作為職稱(chēng)的所有人，不但可以參與到產(chǎn)業(yè)、事業(yè)的進(jìn)程中來(lái)，還可以獲得額外的現(xiàn)金補(bǔ)助和升遷機(jī)會(huì)，所以熟知職稱(chēng)的評(píng)審流程還是很有必要的。

很多時(shí)候用人單位會(huì)依據(jù)職稱(chēng)、學(xué)歷聘用人才。當(dāng)企業(yè)提拔人才時(shí)，首先考慮的是職稱(chēng)和個(gè)人的工作能力，那時(shí)，職稱(chēng)就會(huì)體現(xiàn)出它的價(jià)值所在。如果你有了相應(yīng)的學(xué)歷和資歷， 考職稱(chēng)是水到渠成的事兒。而如果你有了職稱(chēng)，可以為自己帶來(lái)一筆收入，在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)繼續(xù)發(fā)展，晉升，加薪都不再是奢求。