人事代理是一種現(xiàn)在比較流行的外包管理方式，是客戶根據(jù)企業(yè)需求將一項或多項人事事務或職能外包出去，由專業(yè)的人事外包公司代理，以降低人力資源管理成本，提高人力資源管理效率。邦芒憑借龐大的全國直營服務網(wǎng)絡、先進的信息技術、專業(yè)的服務、靈活的產(chǎn)品方案以及對國家人事政策和人才市場的深刻理解，為各個行業(yè)不同規(guī)模企業(yè)客戶提供以下內容為主的人事代理業(yè)務。

人事代理服務內容：1、社會保障 ；2、人力資源組織與管理；3、信息咨詢。

人事代理業(yè)務適用群體有哪些：

適用的個人：靈活就業(yè)人員、下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)人員。

適用的單位：跨區(qū)經(jīng)營企業(yè)、連鎖經(jīng)營企業(yè)需要人事代理、受制于用人編制的機構及單位、存在季節(jié)性用工或大量流動用工的企業(yè)單位、想外包瑣碎日常事務專注于自身核心業(yè)務的單位(如新成立的小規(guī)模公司)。

人事代理服務優(yōu)勢：

1、針對客戶需求，為客戶提供適合企業(yè)發(fā)展的定制化服務方案。

2、覆蓋全國的服務網(wǎng)絡，人事代理公司為客戶提供服務。

3、完善的招聘流程服務體系，滿足客戶不同層次的招聘需求。

4、專業(yè)的客服團隊，為企業(yè)一對一地及時解決客戶難題。

熱誠歡迎企業(yè)事業(yè)單位洽談合作事宜，邯鄲邦芒人力將為客戶創(chuàng)造更高的價值和更高質量的人力資源管理服務，為客戶核心競爭力的持續(xù)提升和企業(yè)價值的不斷實現(xiàn)而努力。想了解更多人力資源服務，請關注邯鄲邦芒人力了解更多。