現(xiàn)在用工是形式有很多種，勞務(wù)派遣這種用工形式在我國現(xiàn)在比較流行，想要成立一家勞務(wù)派遣公司需要什么資質(zhì)呢？

1、股東符合法定人數(shù)（有限責(zé)任公司50人以下；股份有限公司應(yīng)當(dāng)有二人以上二百人以下為發(fā)起人，其中須有半數(shù)以上的發(fā)起人在中國境內(nèi)有住所。）。

2、股東出資達(dá)到法定資本限額。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊(cè)資本不得少于貳佰萬元。

3、股東共同制定勞務(wù)派遣公司章程。

4、有公司名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu)。

5、有公司住所。

勞務(wù)派遣資質(zhì)辦理?xiàng)l件

1、股東符合法定人數(shù)。

2、股東出資達(dá)到法定資本限額。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊(cè)資本不得少于200萬元。

3、股東共同制定勞務(wù)派遣公司章程。

4、有公司名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機(jī)構(gòu)。

勞務(wù)派遣資質(zhì)辦理注意事項(xiàng)

1.《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》應(yīng)當(dāng)載明單位名稱、住所、法定代表人、注冊(cè)資本、許可經(jīng)營事項(xiàng)、有效期限、編號(hào)、發(fā)證機(jī)關(guān)以及發(fā)證日期等事項(xiàng)；

2.《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》分為正本、副本。正本、副本具有同等法律效力；

3.《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》有效期為3年；

4.《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》由人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一制定樣式，由各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)印制、發(fā)放和管理；

5.所有人員需要購買社保，出具社?；麅?cè)及證明；

6.管理人員所需要的軟件，現(xiàn)場(chǎng)考核需要查看；

7.管理人員所需要的軟件，現(xiàn)場(chǎng)考核需要查看；

8.必須要有辦公場(chǎng)地，制度上墻。

勞務(wù)派遣公司經(jīng)營范圍有哪些呢？

1、提供人事勞動(dòng)政策、法規(guī)的宣傳、咨詢服務(wù);

2、提供代為招聘、引進(jìn)所需人才服務(wù)，包括辦理大學(xué)畢業(yè)生的接收事宜;

3、按照有關(guān)政策規(guī)定，負(fù)責(zé)管理人事行政關(guān)系、人事檔案事宜及相關(guān)人事檔案材料的收集、鑒別和整理;

4、按照有關(guān)規(guī)定，承辦技術(shù)資格的認(rèn)定和考評(píng)申報(bào);

5、辦理派出人員的錄用、退工、合同鑒證等事宜;

6、為派出人員發(fā)放工資和福利，代扣代繳個(gè)人所得稅;

7、代為派出人員辦理社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)和商業(yè)醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)，并辦理賠付手續(xù);

8、按有關(guān)規(guī)定辦理派出人員的出國政審、申證照以及出具各種以檔案為依據(jù)的證明材料;

9、協(xié)助辦理派出人員解聘、辭退后的推介和再就業(yè)事宜;

10、承辦與人事管理相關(guān)的其它事宜。