SA8000標(biāo)準(zhǔn)既可作為第三方的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)也可作為第二方的審核準(zhǔn)則，適用于世界各地，不同行業(yè)，不同規(guī)模的公司。其內(nèi)容主要包括：童工、強(qiáng)迫性勞動(dòng)、健康與、結(jié)社自由與集體談判自由、歧視、懲戒性措施、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、管理體系九個(gè)要素。

SA8000標(biāo)準(zhǔn)由于得到代表全球廣泛利益的公司和組織的支持，加上公眾和消費(fèi)者對(duì)全球社會(huì)責(zé)任的壓力，SA8000標(biāo)準(zhǔn)得到高度認(rèn)可，受到全球工商界廣泛的關(guān)注。

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