人力資管理培訓課程主要有①人力資源規(guī)劃②對員工的工作分析和培訓以及開發(fā)③招聘，錄用和配置④職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展⑤員工激勵⑥薪資與福利⑦員工和勞動關(guān)系⑧績效管理⑨企業(yè)文化⑩基礎知識。?社會心理學或咨詢心理學?職業(yè)道德，等等。

人力資源管理的培訓機構(gòu)與學院有很多，所要培訓的課程也不盡相同。

人力資源管理是指運用科學方法，協(xié)調(diào)人與事的關(guān)系，處理人與人的矛盾，充分發(fā)揮人的潛能，使人盡其才，事得其人，人事相宜，以實現(xiàn)組織目標的過程。

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