資質(zhì)并非是越多越好

申辦資質(zhì)，企業(yè)需要在資產(chǎn)、人員、業(yè)績(jī)等方面滿(mǎn)足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的要求。企業(yè)為了滿(mǎn)足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求，是要付出成本的。而且，后期維護(hù)資質(zhì)，也是需要一定的成本的。

因此，企業(yè)絕不是申辦的資質(zhì)越多越好，而是以夠用為原則。企業(yè)需要根據(jù)自己的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，申辦匹配的資質(zhì)。當(dāng)然，企業(yè)也應(yīng)該具備一定的前瞻性，對(duì)不遠(yuǎn)的將來(lái)可能涉及到的業(yè)務(wù)，也可以提前申辦相應(yīng)的資質(zhì)。

企業(yè)必須重視業(yè)績(jī)管理

一般等級(jí)的資質(zhì)是沒(méi)有業(yè)績(jī)要求的，但是，企業(yè)要想升級(jí)，高一級(jí)的資質(zhì)一般都會(huì)有業(yè)績(jī)方面的要求。而且，什么樣的業(yè)績(jī)記錄會(huì)被認(rèn)可，制度都是有明確規(guī)定的。因此，企業(yè)在平時(shí)一定要注意對(duì)于業(yè)績(jī)的管理，注意業(yè)績(jī)的記錄要滿(mǎn)足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的要求。

基于收益成本原則、組織資質(zhì)管理工作

企業(yè)由于經(jīng)營(yíng)范圍和規(guī)模的不同，資質(zhì)管理的復(fù)雜程度也不一樣。比如有些勘察設(shè)計(jì)施工一體化的綜合性企業(yè)，建筑資質(zhì)會(huì)有很多，相應(yīng)的資質(zhì)管理的工作量也會(huì)很大，這樣的企業(yè)是有必要配備專(zhuān)門(mén)的部門(mén)和專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)資質(zhì)管理工作的。但如果企業(yè)規(guī)模不大，業(yè)務(wù)也比較單一，比如單純的施工企業(yè)，就沒(méi)必要配備專(zhuān)門(mén)的部門(mén)，只需要配備資質(zhì)管理的專(zhuān)業(yè)人員可能就行了。

工程設(shè)計(jì)資質(zhì)中建造師要求

申請(qǐng)工程設(shè)計(jì)資質(zhì)也要符合相應(yīng)的要求，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員需要符合“專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員配備表”要求，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員配備表中有對(duì)建造師的要求，建筑企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)前需要了解相關(guān)內(nèi)容。

建造師電子化改革

目前一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格實(shí)行電子化申報(bào)和審批，取得一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)或取得一級(jí)建造師注冊(cè)證書(shū)的人員及其聘用企業(yè)在辦理注冊(cè)業(yè)務(wù)前，須在新系統(tǒng)中完成實(shí)名認(rèn)證。實(shí)名認(rèn)證可選擇現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名認(rèn)證，也可選擇新系統(tǒng)網(wǎng)上認(rèn)證。

取得一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的人員應(yīng)通過(guò)新系統(tǒng)提出注冊(cè)申請(qǐng)，其聘用企業(yè)確認(rèn)后，通過(guò)新系統(tǒng)上報(bào)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部。一級(jí)建造師的變更執(zhí)業(yè)單位、辦理注銷(xiāo)手續(xù)也要通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行。

除了一級(jí)建造師，二級(jí)注冊(cè)建造師的電子化改革也在逐步推進(jìn)，建筑企業(yè)在辦理資質(zhì)證書(shū)前需要按照資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)備齊相關(guān)的人員。