迎年春茗宴東莞厚街承包酒席高端西餐位上分子料理暖場

每逢佳節(jié)倍思親，為感謝全體企業(yè)職員工一年的辛苦工作，還在為年會餐飲的事情一籌莫展嗎，還在找不到好的年會餐飲供應(yīng)商惆悵嗎？不用擔(dān)心有賈斯汀餐飲幫您解決，專業(yè)承接：中西式自助餐、圍餐、大盆菜、西餐、巴西燒烤、火鍋、冷宴茶歇、雞尾酒會、異國風(fēng)情美食等歡迎新老客戶致電洽談。

多年來我們堅(jiān)定不移的秉持“為客戶服務(wù)是我們存在的**理由”的宗旨，在業(yè)務(wù)上取得輝煌的成績。目前與大批大型企業(yè)合作多年。

隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程加快，客戶的需求越來越高，我公司隨著時(shí)代的發(fā)展，將會更好的服務(wù)好每一個(gè)客戶，旺和順宴管理服務(wù)以不變應(yīng)萬變的競爭理念是企業(yè)核心文化之一，多年來風(fēng)雨不改。賈斯汀管理以不變應(yīng)萬變的競爭理念主要表現(xiàn)在以下層面：

適時(shí)調(diào)整公司的發(fā)展戰(zhàn)略，客戶隨時(shí)變化的需求是一種市場信息，企業(yè)的發(fā)展方向必須適應(yīng)這種情況而積極變化。

適時(shí)的調(diào)整公司的組織框架，使決策層、控制層和執(zhí)行層形成一個(gè)統(tǒng)一的整體，權(quán)責(zé)分明，形成強(qiáng)有力的執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制。

適時(shí)的調(diào)整公司的管理模式，公司從創(chuàng)業(yè)期的家族式無序管理，到制度化管理的過渡，現(xiàn)在正朝員工自主管理的目標(biāo)在邁進(jìn).

我們旅行到鄉(xiāng)間，看到一位老農(nóng)把喂牛的草料鏟到一間小茅屋的屋檐上，不免感到奇怪，于是就問道：

“老公公，你為什么不把喂牛的草放在地上，讓它吃？”

老農(nóng)說：“這種草草質(zhì)不好，我要是放在地上它就不屑一顧；但是我放到讓它勉強(qiáng)可夠得著的屋檐上，它會努力去吃，直到把全部草料吃個(gè)精光。

【管理心得】：人多半是生活在猜想和期盼中，如果你對自己的未來一覽無遺，也許一切都會索然無味。