三級資質(zhì)標準：

1、企業(yè)資產(chǎn)

凈資產(chǎn)800萬元以上。

2、企業(yè)主要人員

同一級資質(zhì)要求一樣

3.三級企業(yè)不再要求已完工程的工程業(yè)績；

一級資質(zhì)：

可承擔(dān)單項合同額3000萬元以上的下列建筑工程的施工：

（1）高度200米以下的工業(yè)、民用建筑工程；

（2）高度240米以下的構(gòu)筑物工程。

目前的新資質(zhì)有利于建筑業(yè)和建筑公司的長遠發(fā)展，主要是由于以下影響：

(1)集體企業(yè)和總承包企業(yè)

取消公司資產(chǎn)和主要人員的評估，使集體企業(yè)和總承包企業(yè)受益，因為許多集體企業(yè)不能評估固定資產(chǎn)，不能像股份制企業(yè)那樣增加資本，而總承包三級企業(yè)可以節(jié)省至少20萬社會保障費用，公司不能像以前那樣急于尋找高價證書進行掛靠。

但是，有必要特別注意建筑企業(yè)的資質(zhì)隨時都要面臨動態(tài)核查，即年度審核。在年度審查時，省建設(shè)部門將嚴格審查公司的資產(chǎn)和人員，因此建筑公司與建造師之間的爭議可能進入高發(fā)階段。

由此可以看出，建設(shè)部的新規(guī)定不會像互聯(lián)網(wǎng)上傳聞的那樣會取消建造師制度，相反，它們將得到進一步加強和規(guī)范化。即使在短期內(nèi)無法根除掛靠現(xiàn)象，也會逐步采取措施。企業(yè)應(yīng)盡早準備，對人員的動態(tài)核查做出回應(yīng)。

如果企業(yè)出現(xiàn)下列情形，主管部門也會進行動態(tài)核查。

（1）在住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳全省建筑市場誠信平臺本年度內(nèi)不良行為記錄積分達到20分或不良行為記錄3次及以上的；

（2）發(fā)生較大質(zhì)量和生產(chǎn)事故的；

（3）拖欠工程款和農(nóng)民工工資，引發(fā)群體性或突發(fā)事件，造成惡劣社會影響的；

（4）被投訴、舉報資質(zhì)條件不符合資質(zhì)標準的；

（5）列入本年度建筑業(yè)重點監(jiān)督企業(yè)名單和上年度核查結(jié)果為基本合格的；

（6）企業(yè)3年內(nèi)未承攬工程的；

（7）本年度受到行政處罰的。 為什么不少建筑企業(yè)屢屢被“盯上”？

人員核查包括以下三項：

1、三級資質(zhì)的注冊建造師、中級以上職稱人員、持有崗位證書的現(xiàn)場管理人員、技術(shù)工人、技術(shù)負責(zé)人；

2、一級資質(zhì)和二級資質(zhì)的技術(shù)負責(zé)人；

3、特級資質(zhì)人員改動過后的要求還未出臺。