人員核查包括以下三項(xiàng)：

1、三級(jí)資質(zhì)的注冊(cè)建造師、中級(jí)以上職稱人員、持有崗位證書(shū)的現(xiàn)場(chǎng)管理人員、技術(shù)工人、技術(shù)負(fù)責(zé)人；

2、一級(jí)資質(zhì)和二級(jí)資質(zhì)的技術(shù)負(fù)責(zé)人；

3、特級(jí)資質(zhì)人員改動(dòng)過(guò)后的要求還未出臺(tái)。

甲級(jí)標(biāo)準(zhǔn)

1、從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)6年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于5項(xiàng)單位工程造價(jià)在1000萬(wàn)元以上的建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2、單位有較好的社會(huì)信譽(yù)并有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于100萬(wàn)元。

3、單位專職技術(shù)骨干人員不少于15人，其中，從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于8人，從事結(jié)構(gòu)、電氣、給水排水、暖通、空調(diào)專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人。建筑裝飾設(shè)計(jì)主持人應(yīng)具有高級(jí)技術(shù)職稱或當(dāng)于高級(jí)技術(shù)職稱的任職資歷。

4、參加過(guò)國(guó)家或地方建筑裝飾設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)圖集的編制工作或行業(yè)的業(yè)務(wù)建設(shè)工作。

5、有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全。

6、達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)。

7、有固定工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

業(yè)務(wù)范圍：

（一）甲級(jí)建筑裝飾設(shè)計(jì)單位：承擔(dān)建筑裝飾設(shè)計(jì)項(xiàng)目的范圍不受限制。

（二）乙級(jí)建筑裝飾設(shè)計(jì)單位：承擔(dān)民用建筑裝飾設(shè)計(jì)等級(jí)二級(jí)及二級(jí)以下的民用建筑工程裝飾設(shè)計(jì)項(xiàng)目。

（三）丙級(jí)建筑裝飾設(shè)計(jì)單位：承擔(dān)民用建筑工程設(shè)計(jì)等級(jí)三級(jí)及三級(jí)以下的民用建筑工程裝飾設(shè)計(jì)項(xiàng)目。

本標(biāo)準(zhǔn)主要對(duì)企業(yè)資歷和信譽(yù)、技術(shù)條件、技術(shù)裝備及管理水平進(jìn)行考核。其中對(duì)技術(shù)條件中的主要專業(yè)技術(shù)人員的考核內(nèi)容為:

1、已經(jīng)實(shí)施注冊(cè)且需配備注冊(cè)執(zhí)業(yè)人員的專業(yè)，對(duì)其專業(yè)技術(shù)人員的注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格及相應(yīng)專業(yè)進(jìn)行考核。

2、尚未實(shí)施注冊(cè)、尚未建立注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格制度的和已經(jīng)實(shí)施注冊(cè)但不需配備注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格人員（以下簡(jiǎn)稱非注冊(cè)人員）的專業(yè)，對(duì)其專業(yè)技術(shù)人員的所學(xué)專業(yè)、技術(shù)職稱按附件2專業(yè)設(shè)置中規(guī)定的專業(yè)進(jìn)行考核。主導(dǎo)專業(yè)的非注冊(cè)人員需考核相應(yīng)業(yè)績(jī)，并提供業(yè)績(jī)證明。各行業(yè)主導(dǎo)專業(yè)見(jiàn)工程設(shè)計(jì)主要專業(yè)技術(shù)人員配備表。