清洗周期及存放地點(diǎn)。 普區(qū)工作服本區(qū)域的工作服包括黃色工作服、白大褂、深色工作服。洗衣間、晾衣間設(shè)在樓下大廳。本區(qū)域工作服一般一周換洗一次，每周五班后各人將換下的臟工作服放在指定地點(diǎn)。個(gè)別人因較少使用工作服，工作服較潔凈的，可適當(dāng)延長(zhǎng)清洗間隔。特殊情況下污穢嚴(yán)重的工作服應(yīng)隨時(shí)清洗。清潔工周一上午收集臟工作服并進(jìn)行清洗。工作鞋的清洗周期同工作服，洗凈晾干后可使用。潔凈工作服及時(shí)送回二樓普區(qū)更衣室存放。 十萬(wàn)級(jí)區(qū)工作服本區(qū)域的工作服為綠色工作服。洗衣間、晾衣間設(shè)在各車間相應(yīng)區(qū)域。本區(qū)域工作服一周換洗兩次，每周二、五班后各人將換下的臟工作服放在指定地點(diǎn)。特殊情況下污穢嚴(yán)重的工作服應(yīng)隨時(shí)清洗。周三、一上午清潔工收集臟工作服并進(jìn)行清洗。工作鞋洗凈后用5%的來蘇爾浸泡10分鐘，晾干后使用。潔凈工作服及鞋必須及時(shí)送回各部門各區(qū)域的十萬(wàn)級(jí)區(qū)更衣室。
工作服按其所屬的潔凈級(jí)別或車間分別在不同的區(qū)域清洗。工作服須分類分批進(jìn)行清洗，每次洗衣量以不超過洗衣容量的2/3為宜。個(gè)別較臟的工作服，洗衣工須手工搓凈后方可用洗衣機(jī)進(jìn)行清洗。將臟工作服投入洗衣機(jī)中，加入適量的洗衣粉，蓋好洗衣機(jī)上蓋。接通電源，打開水開關(guān)，開機(jī)，設(shè)定洗衣程序，開始洗衣。在次脫水完再注水后，掀起洗衣機(jī)上蓋，加入1瓶(500ml)來蘇爾(甲酚皂)溶液，繼續(xù)漂洗兩次，后脫水、甩干。使用后拔下電源插頭，關(guān)閉自來水，并將排水管掛在洗衣機(jī)側(cè)面的掛鉤上。衣服洗凈甩干后，須送到晾衣間晾干。折疊整齊，如有破損應(yīng)進(jìn)行修補(bǔ)(修補(bǔ)宜采用相同的布質(zhì))。普區(qū)及十萬(wàn)級(jí)區(qū)工作服按部門及編號(hào)分裝在不同的潔凈塑料袋中，及時(shí)送回各個(gè)部門相應(yīng)區(qū)域存放。萬(wàn)級(jí)區(qū)工作服按規(guī)定進(jìn)行后方可使用。工作鞋的清洗及晾干在樓下大廳進(jìn)行。工作鞋按其所屬的潔凈級(jí)別分別用洗衣粉浸泡30分鐘，由洗衣工用刷子刷洗里外，用水沖洗干凈。
經(jīng)濟(jì)性 除了少數(shù)價(jià)格貴的工作服，如特定的禮儀服．特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價(jià)格性能比，即與設(shè)計(jì)選用的面料檔次．款式復(fù)雜程度．工藝制作難度等方面綜合相比。 在同等的美感與功能前提下，設(shè)計(jì)工作服要盡可能降低成本，從款式、材料、制作的難易、服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)處著眼。 審美性 工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。 功能性 工作服可以根據(jù)自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料；電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。 工作服在定制時(shí)就應(yīng)該選好面料，選好適合自己公司的服裝，才能達(dá)到是實(shí)用性。
GB/T 23316-2009《工作服防靜電性能的要求及試驗(yàn)方法》 于2010年1 月1日開始實(shí)施。此標(biāo)準(zhǔn)主要參照了日本工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)JIST8118:2001《防靜電工作服》，適用于加入導(dǎo)電纖維的防靜電機(jī)織物為主要面料制成的防靜電服裝。 首先要明確兩個(gè)概念，1、什么防靜電織物，防靜電織物是指基本等間隔或均勻地加入導(dǎo)電纖維的織物；2、為防止靜電，在服裝的面料和里料都使用防靜電織物的服裝，稱為“帶防靜電里料的服裝”。 在服裝設(shè)計(jì)時(shí)，要注意對(duì)無(wú)防靜電性能織物的應(yīng)用面積的規(guī)定，規(guī)定要求為不超過20%： 1、沒有里料的防靜電服裝（面料全部使用防靜電織物），其用于加固、口袋時(shí)的無(wú)防靜電性能的織物，面積不應(yīng)超過防靜電服的表面或里面露出面積的20% 。 2、有里料的防靜電服（有填充物的防寒服等），其面料和里料都使用防靜電的織物，通常不使用里起毛的面料（如毛皮）。 3、帶防靜電里料的服裝，使用無(wú)防靜電性能的織物用于領(lǐng)子、袖口的場(chǎng)合，其面積不應(yīng)超過防靜電服的面料或里料露出面積的20% 。